系别：公共管理系
职称：副教授、博导
研究兴趣：组织绩效与激励、研究方法、地方政府
邮箱：lijiay35@mail.sysu.edu.cn
通信地址：中山大学东校园政治与公共事务管理学院C402
教育背景
2011—2015，伯明翰大学地方政府研究所，哲学博士
2009—2011，中山大学行政管理系，硕士
2005—2009，中山大学行政管理系，本科
工作经历
2023—至今，中山大学政治与公共事务管理学院，副教授
2017—2023，华南理工大学公共管理学院，副教授
2015—2017，广东外语外贸大学社会与公共管理学院，讲师、副教授
讲授课程
本科：《行政管理学》、《政府决策》、《新生研讨课：理解公共事务》（合上）
MPA：《社会科学研究设计》《公共管理学》
博士研究生：《高阶研究方法》、《中国公共管理前沿专题》（合上）
人才培养与团队
搭建平等、专注的研究团队，支持团队成员开展高质量学术研究。 诚挚欢迎有志于学术探索的同学通过邮件联系交流、讨论。2027年计划招生博士生1名。
博士后招募 （2026年秋季）
依托中山大学中国政务服务数智化发展重点实验室，课题组拟招募全职博士后 1–2 名：
招募方向：实证社会科学研究。申请人具备数据分析与量化建模能力，或有较为扎实的田野调查经历。
支持：课题组保障充分的科研时间与研究自由，全力支持在站期间开展高质量学术研究。
应聘：欢迎有志于学术探索的青年学者通过邮件与我联系，邮件请附学术简历。
截止时间：2026年10月30日。
学术服务
《公共行政评论》编委、责任编辑；
The China Quarterly, Policy Studies Journal, Public Administration, Public Management Review, Public Performance & Management Review, Review of Policy Research, Public Opinion Quarterly 等期刊审稿人；
微信公众号“行政学研究笔记”负责人，分享团队研究与文献笔记；
主持课题
1.中国地方政府绩效博弈行为的模式、诱因和防范机制研究，国家社科基金青年项目（16CGL053），2016-2021年；
2.多维视角下地方经济数据失真的成因及其治理研究，国家社科基金一般项目（22BGL310），2022-2027年；
主要学术发表
* 通讯作者; # 指导研究生.
16. Xuelian Zhang#, Manqian Cui#, Jiayuan Li*, Ting Wang, Xueqiang Chen, Can Hu, Chujin Wang, Daoyang Zhou, Guochao Li, Hongjian Fang, Jiacheng Xi, Junzhao Zou, Kexin Zhang, Lingrui Hu, Peishan Ye, Qiaoyuan Huang, Rui Tang, Shijie Zhao, Xuan Qi, Xinyue Yang, Yao Chen, Yuran Zhang, Yukeke Qin, Yuanyuan Huang, Yi Zhou. "Do Survey Experiments in Public Administration Replicate? A Preregistered, Systematic Assessment of 17 Studies in Top Journals". International Public Management Journal (forthcoming);
15. Jiayuan Li, Xuelian Zhang#* , & Manqian Cui#. "The Limits of Soft Propaganda." The China Quarterly (forthcoming);
14. Jiayuan Li*, Zhibin Chen, Manqian Cui#, Xuelian Zhang#. "Playing with Time: Data Manipulation within the Performance Evaluation Cycle." Journal of Public Administration Research and Theory (online);
13. Miaomiao Jiang#, Wim Van Den Noortgate, Manqian Cui#, & Jiayuan Li*. "Organizational and Cultural Boundaries of the Relationship Between Public Service Motivation and Performance." International Public Management Journal (online);
12. Manqian Cui#, Xuelian Zhang#, & Jiayuan Li*. 2026. "Revisiting an "urban legend": an experimental assessment of common method variance’s impact on relationships in self-reported data." Journal of Public Administration Research and Theory. muag008;
11. Jiayuan Li, Manqian Cui#, Zhenjie Yang, & Jiansong Zheng*. 2025. "The blame-avoiding effect of sanction-based accountability and its boundary conditions." Public Management Review: 1-33;
10. Qinqin Yang#, Wengka Lam, Hongbo Xiao, Zhenjie Yang, Li Chen & Jiayuan Li*. 2025. The power of relative performance information in competing communications. Public Management Review, 27(11), 2816-2837;
9. Jiayuan Li* & Van Den Noortgate Wim. 2022. "A Meta-analysis of the Relative Effectiveness of the Item Count Technique Compared to Direct Questioning". Sociological Methods & Research 51 (2): 760-799;
8.李佳源. 2021. 公共部门绩效评估中的博弈行为：分类框架、识别策略与研究进路 公共行政评论 3: 176-195
7. Jiayuan Li, Xing Ni* & Rui Wang. 2021. "Blame avoidance in China's cadre responsibility system". TheChina Quarterly 247: 681-702;
6. Jiayuan Li. 2020. "Evaluating the Initial Impact of a Public Management Reform: A Multiphase Mixed Methods Investigation Using Q Methodology". Journal of Mixed Methods Research 14 (4): 496-521;
5. Jiayuan Li. 2020. "How Non-institutionalized Policy Innovation is Justified: A Rhetorical Perspective." Policy Studies Journal 48(1):157-183;
4. Jiayuan Li. 2018. "Exploring Chinese Local Officials’ Response to the Introduction of a Happiness Index: A Case Study of the Guangdong Happiness Index". Social Indicators Research 139 (2):433-452;
3. Jiayuan Li. 2016. "Why Economic Growth did not Translate into Increased Happiness: Preliminary Results of a Multilevel Modeling of Happiness in China." Social Indicators Research 128 (1):241-63;
2. Jiayuan Li. 2015. "The Paradox of Performance Regimes: Strategic Responses to Target Regimes in Chinese Local Government." Public Administration 93 (4):1152-67;
1. Jiayuan Li* & John Raine. 2014. "The Time Trend of Life Satisfaction in China, Social Indicators Research, 116: 409-427;
学术会议报告
9. 2026年4月，国际公共管理研究学会 (IPSPM)（澳大利亚，帕斯）
8. 2026年1月，《公共行政评论》第十届青年学者论坛（中国，广州）；
7. 2025年9月，公共管理青年学者国际发表能力提升工作坊（中国，广州）
6. 2025年8月，欧洲公共管理研究年会 (EGPA)（英国，格拉斯哥）
5. 2025年7月，“公共政策研究前沿：过程、分析与方法”国际研讨会（中国，广州）
4. 2025年6月，公共管理研究年会 (PMRC)（韩国，首尔）
3. 2025年1月，《公共行政评论》第九届青年学者论坛（中国，广州）
2. 2024年6月，“政治经济在中国——历史、制度与政策”国际研讨会（中国，广州）
1. 2024年1月，《公共行政评论》第八届青年学者论坛（中国，广州）；
